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TestLab

Directeur de projet en informatique

Directeur / Directrice de projet en informatique

M18 · Support à l'entrepriseStatut cadre fréquent

Vos pistes de métiers

Découvrez les grandes directions et les métiers qui ressemblent à votre profil TestLab, à partir de vos intérêts professionnels.

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Le métier

Activités caractéristiques et description du métier, d'après le répertoire ROME.

Le Directeur de projet en informatique dirige le développement et la mise en ½uvre de solutions informatiques complexes de la planification, exécution à la clôture des projets. Définit, coordonne les projets informatiques de grande envergure en respectant les délais de réalisation, le respect du budget et la qualité des livrables Assure la liaison et le reporting entre les équipes techniques et les clients ou parties prenantes Anticipe les risques et propose des solutions stratégiques pour les atténuer Peut gérer des équipes multidisciplinaires et multiculturelles en facilitant la communication et la collaboration

Accès au métier

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac + 5, tel qu'un Master ou un Diplôme d'Ingénieur informatique. Les compétences en gestion de projet et en architecture informatique sont essentielles.

Les conditions d'accès sont données à titre d'information : elles n'entrent pas dans l'indice d'adéquation.

Ce que demande ce métier

Lecture TestLab de la fiche ROME, organisée par repères : intérêts professionnels du métier, environnement et contextes d'exercice, compétences attendues. Ces repères décrivent le métier et servent de base à la comparaison avec votre profil.

Intérêts professionnels du métier

Profil d'intérêts documenté pour ce métier (RIASEC · répertoire ROME) · dominante Entreprenant et Investigateur. Il décrit le métier, pas vos résultats personnels.

  • RRéaliste
    12
  • IInvestigateur
    72
  • AArtistique
    31
  • SSocial
    36
  • EEntreprenant
    80
  • CConventionnel
    54

Environnement et contextes d'exercice

Ce que la fiche ROME met en avant

  • AutonomiePrésent
  • Collectif et échangesPrésent
  • Cadre et stabilitéPrésent
  • Rythme et changementModéré
  • Création et innovationModéré
  • Engagement physiquePeu présent

Compétences et manières de travailler attendues

Savoir-être mis en avant par la fiche ROME (distincts des intérêts et des conditions réglementaires)

  • OrganisationPrésent
  • AffirmationPrésent
  • InitiativePrésent
  • AnalysePrésent
  • Orientation relationnelleModéré

Métiers proches

Mobilités proposées par le ROME (répertoire France Travail).