Parcours
Intérêts, environnement, valeurs, autonomie et initiative : clarifiez ce qui vous attire, le cadre qui vous convient et ce qui compte pour vous au travail.
4 tests disponibles
Votre progression
Le pourcentage compte les tests essentiels terminés ; les tests optionnels sont proposés pour aller plus loin.
Disponibles
Dans l'ordre recommandé du parcours. Chaque test est indépendant : vous pouvez les faire dans l'ordre qui vous convient.
Orientation professionnelle
Leadership, organisation, altruisme, créativité, analyse, production, aventure, érudition : découvrez le classement de vos intérêts professionnels et les environnements compatibles, avec les 92 items ORVIS du domaine public.
Orientation professionnelle
Cadre et stabilité, rythme et changement, collectif, autonomie, innovation : découvrez le type d'environnement de travail où vous semblez avoir le plus de chances de vous épanouir, à partir de 25 affirmations.
Orientation professionnelle
Réussite, indépendance, reconnaissance, relations, soutien, conditions de travail : classez ce qui compte vraiment pour vous dans un poste, à partir de l'importance que vous accordez à 30 éléments concrets.
Orientation professionnelle
Décider sans attendre la validation, lancer sans attendre la consigne, accepter une perte possible pour un gain, avancer sans garantie de résultat : situez votre manière d'agir sur quatre dimensions, quel que soit votre statut.
Guides & ressources
Comprendre les modèles derrière ces tests : des repères clairs et sourcés, pour savoir ce que chaque test mesure, et ce qu'il ne mesure pas.