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Pompier

Pompier / Pompière

K17 · Services à la personne et à la collectivité

Vos pistes de métiers

Découvrez les grandes directions et les métiers qui ressemblent à votre profil TestLab, à partir de vos intérêts professionnels.

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Le métier

Activités caractéristiques et description du métier, d'après le répertoire ROME.

Un pompier est un professionnel du secours et de la sécurité qui aide et sauve des vies en situation d¿urgence. Intervient principalement dans des situations d¿urgence liées aux personnes (incendie, accident de la route, noyade, inondation, pollution industrielle, tremblement de terre, etc.). Réalise des actions de sensibilisation et de prévention Peut encadrer une équipe

Accès au métier

Ce métier est accessible avec un niveau CAP ou Bac. Les critères suivants doivent être remplis : - Avoir au moins 18 ans (et moins de 26 ans pour exercer à Paris, ou pour être sapeur-sauveteur et marin pompier) - Etre de nationalité française (ou ressortissant européen sous certaines conditions) et jouir de ses droits civiques - Etre titulaire d'un diplôme de niveau 5 (ex : brevet des collèges, CAP, etc.) - Passer le concours de sapeur-pompier professionnel, généralement organisé par les SDIS - Etre inscrit sur une liste d'aptitude en vue de la recherche d'un poste vacant

Les conditions d'accès sont données à titre d'information : elles n'entrent pas dans l'indice d'adéquation.

Ce que demande ce métier

Lecture TestLab de la fiche ROME, organisée par repères : intérêts professionnels du métier, environnement et contextes d'exercice, compétences attendues. Ces repères décrivent le métier et servent de base à la comparaison avec votre profil.

Intérêts professionnels du métier

Profil d'intérêts documenté pour ce métier (RIASEC · répertoire ROME) · dominante Social et Réaliste. Il décrit le métier, pas vos résultats personnels.

  • RRéaliste
    59
  • IInvestigateur
    48
  • AArtistique
    14
  • SSocial
    81
  • EEntreprenant
    39
  • CConventionnel
    57

Environnement et contextes d'exercice

Ce que la fiche ROME met en avant

  • Engagement physiqueTrès présent
  • Contact avec le publicPrésent
  • Collectif et échangesPrésent
  • Cadre et stabilitéPrésent
  • Rythme et changementPrésent

Compétences et manières de travailler attendues

Savoir-être mis en avant par la fiche ROME (distincts des intérêts et des conditions réglementaires)

  • StabilitéPrésent
  • Écoute et chaleurModéré
  • InitiativeModéré
  • Orientation relationnelleModéré

Mobilités proposées par le ROME (répertoire France Travail).