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Chef machiniste spectacle

Chef / Cheffe machiniste spectacle

L15 · Spectacle

Vos pistes de métiers

Découvrez les grandes directions et les métiers qui ressemblent à votre profil TestLab, à partir de vos intérêts professionnels.

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Le métier

Activités caractéristiques et description du métier, d'après le répertoire ROME.

Le Chef machiniste spectacle est en charge de l'encadrement de l'équipe des machinistes ainsi que de la coordination et gestion de l'espace scénique. Supervise l'installation des équipements scéniques selon les directives artistiques Coordonne l'équipe technique pour les changements de scène durant les spectacles Assure la maintenance et la sécurité des équipements utilisés sur scène Participe à la conception des dispositifs scéniques pour optimiser les performances Forme les nouveaux techniciens aux procédures et techniques spécifiques du théâtre ou de l'événement Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur lors des montages et démontages

Accès au métier

Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac professionnel à Bac +2.

Les conditions d'accès sont données à titre d'information : elles n'entrent pas dans l'indice d'adéquation.

Ce que demande ce métier

Lecture TestLab de la fiche ROME, organisée par repères : intérêts professionnels du métier, environnement et contextes d'exercice, compétences attendues. Ces repères décrivent le métier et servent de base à la comparaison avec votre profil.

Intérêts professionnels du métier

Profil d'intérêts documenté pour ce métier (RIASEC · répertoire ROME) · dominante Entreprenant et Conventionnel. Il décrit le métier, pas vos résultats personnels.

  • RRéaliste
    49
  • IInvestigateur
    50
  • AArtistique
    37
  • SSocial
    44
  • EEntreprenant
    65
  • CConventionnel
    56

Environnement et contextes d'exercice

Ce que la fiche ROME met en avant

  • Engagement physiqueTrès présent
  • Contact avec le publicTrès présent
  • Collectif et échangesPrésent
  • Cadre et stabilitéPrésent
  • Rythme et changementPrésent

Compétences et manières de travailler attendues

Savoir-être mis en avant par la fiche ROME (distincts des intérêts et des conditions réglementaires)

  • OrganisationPrésent
  • AffirmationPrésent
  • InitiativePrésent
  • Orientation relationnellePrésent

Mobilités proposées par le ROME (répertoire France Travail).