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Technicien d'exploitation en centrale hydroélectrique

Technicien / Technicienne d'exploitation en centrale hydroélectrique

H27 · Industrie

Vos pistes de métiers

Découvrez les grandes directions et les métiers qui ressemblent à votre profil TestLab, à partir de vos intérêts professionnels.

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Le métier

Activités caractéristiques et description du métier, d'après le répertoire ROME.

Le Technicien d'exploitation en centrale hydroélectrique assure la gestion et la maintenance des installations de production d'énergie renouvelable. Supervise et contrôle les installations hydroélectriques pour garantir leur fonctionnement Ajuste les paramètres des équipements de production en fonction des besoins et des ressources disponibles Réalise la maintenance préventive et corrective des équipements Surveille les indicateurs de performance des installations et propose des améliorations pour augmenter l'efficacité Assure la conformité des opérations avec les normes environnementales et de sécurité Peut intervenir sur un ou plusieurs sites de production

Accès au métier

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP à Bac +2 dans les domaine de l'électromécanique, électrotechnique, chaudronnerie ou maintenance mécanique ou industrielle.

Les conditions d'accès sont données à titre d'information : elles n'entrent pas dans l'indice d'adéquation.

Ce que demande ce métier

Lecture TestLab de la fiche ROME, organisée par repères : intérêts professionnels du métier, environnement et contextes d'exercice, compétences attendues. Ces repères décrivent le métier et servent de base à la comparaison avec votre profil.

Intérêts professionnels du métier

Profil d'intérêts documenté pour ce métier (RIASEC · répertoire ROME) · dominante Réaliste et Conventionnel. Il décrit le métier, pas vos résultats personnels.

  • RRéaliste
    69
  • IInvestigateur
    58
  • AArtistique
    19
  • SSocial
    26
  • EEntreprenant
    36
  • CConventionnel
    63

Environnement et contextes d'exercice

Ce que la fiche ROME met en avant

  • Engagement physiquePrésent
  • Collectif et échangesPrésent
  • Rythme et changementPrésent
  • Cadre et stabilitéPrésent

Compétences et manières de travailler attendues

Savoir-être mis en avant par la fiche ROME (distincts des intérêts et des conditions réglementaires)

  • OrganisationPrésent
  • AnalysePrésent
  • InitiativePrésent
  • StabilitéModéré
  • Orientation relationnelleModéré

Mobilités proposées par le ROME (répertoire France Travail).